01 42 78 13 83          
  91 rue Saint-Lazare, Paris 9ème

Formation Déléguer efficacement

Référence : MAN12

Durée : 2 jour(s), soit 14 heures

Tarif société: 1460 € HT, soit 1752 € TTC

* Cette formation est uniquement disponible en intra-entreprise.

Programme de formation Déléguer efficacement

* Cette formation est uniquement disponible en intra-entreprise.

Objectifs :

Démystifier l'entretien d'évaluation et aborder son entretien avec professionnalisme et sérénité. Utiliser l'entretien de face à face comme un outil d'affirmation de soi pour gérer efficacement son évolution professionnelle.

Participants :

Salariés, collaborateurs d'entreprises.

Pré-requis :

Aucun.

Modalités :

  • Questionnaire d'évaluation en début et en fin de formation
  • Cas pratiques et études de cas, Quiz
  • Horaires : 9h00 à 12h30 et 13h30 à 17h00
  • Nombre maximum de stagiaires : 8
  • Formation disponible à distance ou en présentiel
  • Méthode interactive et intuitive
  • Support Stagiaire
  • Assistance téléphonique
  • Attestation de fin de stage
  • Questionnaire de fin de formation

Programme détaillé :
    LES OBJECTIFS DE L'ENTRETIEN D'EVALUATION
  • De quoi s'agit-il ?
  • Les résultats visés
  • La posture du manager au cours de l'entretien
  • La posture du collaborateur au cours de l'entretien
  • Le déroulement de l'entretien
    COMMENT PREPARER EFFICACEMENT L'ENTRETIEN D'EVALUATION ?
  • Les outils et supports de l'entretien
  • Utiliser un guide d'auto-évaluation et d'analyse de son activité
  • Analyser sa performance en se fondant sur des faits : différencier faits, objectifs, opinions
  • Analyser l'écart entre les résultats attendus et les résultats effectifs
  • Identifier les causes de dysfonctionnement
  • Repérer ses compétences, ses points forts et ses points à améliorer : distinguer capacités, compétences, performances
  • Motiver son projet d'évolution professionnelle à l'appui de quelques fiches
    ETRE ACTIF ET POSITIF PENDANT L'ENTRETIEN
  • Les différents comportements ou attitudes auxquels vous allez être confrontés : à quoi devez-vous rester attentif ?
  • Savoir présenter son bilan et rester force de proposition (résolution de problèmes)
  • Savoir se comporter face aux critiques : écouter et argumenter à partir des commentaires de son manager
  • Négocier les nouveaux objectifs à atteindre : les caractéristiques d'un objectif et les différents types
  • Aborder l'avenir : exprimer ses souhaits de développement professionnel
Prochaines dates disponibles :

Veuillez nous contacter au 01 42 78 13 83 pour voir les dates disponibles.

Procédure d'inscription :

Votre demande de proposition commerciale ne vaut en aucun cas une inscription complète et ne vous engage nullement.
Pour obtenir la proposition commerciale et le programme du stage, vous pouvez :

Formulaire de Pré-inscription
Télécharger le formulaire de demande de proposition commerciale au format PDF, la remplir et l'envoyer par mail à formation@dolfi.fr.
Pré-inscription en ligne
En cliquant sur une des dates du calendrier pour acceder directement au formulaire en ligne permettant de recevoir une proposition par mail.

Pré-inscription par téléphone
Nos conseillers en formation sont À votre disposition du lundi au vendredi de 8h à 18h, en nous appelant au :01 42 78 13 83
Notre adresse :
91, Rue Saint-Lazare
75009 Paris
(pas de digicode, appuyez sur le gros bouton)
Au fond de la cour, accueil au 1er étage

    Accès:
  • Gare Saint-Lazare

    Métro M3 M12 M13 M14
  • Haussman Saint-Lazare

    RER E
  • Auber

    RER A
  • Arrêts de bus aux alentours

    BUS 20 21 24 26 27
    28 29 32 43 68 95
  • Parkings

    Haussman Printemps au 98 rue de Provence
    Saint-Lazare 29 rue de Londres

Accessibilité :

Accessibilité aux personnes handicapées

Les normes d'accessibilité doivent permettre aux personnes handicapées de circuler avec la plus grande autonomie possible, d'accéder aux locaux et équipements, d'utiliser les équipements et les prestations, de se repérer et de communiquer.

Accés aux personnes à mobilité réduite

Afin de facilter l'accés aux personnes à mobilité réduite, une salle en rez-de-chaussée a été aménagé :

  • Porte d'entrée d'une largeur de 1m20.
  • Porte de la salle de formation d'une largeur de 90cm.
  • Sanitaires adaptés.
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Formation adaptée auprès des personnes ayant une déficience auditive

Echanger avec une personne en situation de déficiente auditive autrement que par la parole (langage des signes) Dans certains des cas, nous nous faisons aider par des associations pour :

  • La mise à disposition d’interprète dans la salle
  • Utilisation d’un transcripteur.
  • L’Agefiph propose une aide pour financer ces actions.

Formation adaptée auprès des personnes ayant une déficience visuelle

  • Ecrans de plus grandes tailles
  • Affichages en gros caractères

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